こんにちは。ケイザキです。
私が疑問に感じたシリーズ。笑
優しさとは何か？
皆さんに取って優しさとは何ですか？
優しいね。そんな言葉をかけた事があると思います。
それはどんな時でしたか？
例えば、怒られた子に対して『大丈夫だよ』と言うこと。
できないことに対して、『大丈夫だよ』と言うこと。
やらないことに対して、『やっとくからいいよ』と言うこと。
これ以外にも様々なシチュエーションがあると思います。
本当の優しさ。
それは、失敗を和らげることでしょうか？
私はある失敗をして、注意を受けたときに感じた違和感です。
私自身失敗に関して負い目があって、怒られていることに対して仕方がないと感じていました。
私が取るべきプロセスをとらず(知らず)失敗してしまったパターンです。
怒られても仕方がないと感じている中、注意を受けていました。
その後の同僚の声かけで、私はこの感情を持ったのです。
多くの同僚は、気にしなくていいよ。と言ってくれました。
正直ありがたかったし、優しいなと感じました。
しかし、ある同僚に言われたのです。
『なんで失敗したかをわかってる？』
この同僚は気にしなくて良いとは言いませんでした。
きちんと向き合って、次に失敗しないためにはどうすべきかを教えてくれました。
本当に優しさはこれではないでしょうか？
大丈夫だよという言葉はもちろん親切でありがたいのですが、同じ失敗を回避させてはくれません。
言い方は悪いですが、とりあえず良いっておいて損はない。という言葉でもあります。
大事なところは、なぜ失敗したのか？
次に同じ失敗を回避するための手段ときちんと向き合わせてくれたか？
大丈夫だよと言う言葉しか言わなければ、失敗の原因をきちんと追及しないこともあるのではないでしょうか？
もちろん人任せはいけませんが、本当に自分のことを思って発言してくれたのはどちらでしょう？
私は失敗した原因を教えてくれた人だと思います。
だからこそ、個人的な感情以外で怒ってくれる人は最も大事だし、学びが大きい人でもあります。
だって、嫌われたとしても自分の間違いを正してくれるのですから。
今日が人生の一番若い日。
人は怒らない人をいい人だと思いたいですが、本質的にどうなのかをきちんと考えましょう。
なぜ怒られて(注意されて)いるのか？
なぜ自分を注意してくれているのか？
人に注意をするということは、言われる側以上にいう側のエネルギーは大きいのです。
だって、嫌われる可能性があることをわざわざ自分からしているのです。
性格の悪い人はいますが、それはきちんと付き合っていれば自分のために言っているかどうかは判断できると思います。
自分の成長はどこにあるのか？
考え方次第で明日の景色は大きく変わるのではないでしょうか？
私はこの考え方で、指導される時の受け方が180°変わりました。
あなたにも有益な結果が出ることを祈っています。
では、また！
